Uutiset

Kohti sosiaalista kestävyyttä Aallossa

Julkaistu:
Aalto-yhteisö keskusteli sosiaalisen kestävyyden konseptista Earth Hour -viikon Hyvinvointia kestävällä kampuksella -tapahtumassa.
Suvi Helko and Tiina Pylkkönen from Oasis of Radical Wellbeing at the Wellbeing on a Sustainable Campus event
Projektiasiantuntija Suvi Helko ja yhteisökehittäjä Tiina Pylkkönen Oasis of Radical Wellbeing -hankkeesta vetivät session sosiaalisesta kestävyydestä Hyvinvointia kestävällä kampuksella -tapahtumassa 22.3.2023. Kuva: Milla Uusitalo

Aalto-yhteisön eri toimintojen edustajista koostuvan Kestävä kampus -tiimin päätehtävänä on edistää kampuksen kestävää kehitystä niin ekologisen, sosiaalisen kuin taloudellisen vastuun näkökulmista. Sosiaalisen kestävyyden käsitteen tarkka merkitys on kuitenkin vielä määrittelemättä tarkemmin Aalto-kontekstissa.

Aalto-yliopiston Campus Sustainability Teamin jäseninä Oasis of Radical Wellbeing veti vuorovaikutteisen istunnon Hyvinvointia kestävällä kampuksella -tapahtuman (22.3.2023) osallistujille sosiaalisen kestävyyden käsitteen merkitystä Aallossa.

Tapahtumassa kuultiin erilaisia dynaamisia sessiota:

  • Tilaisuuden avaus, Satu Kankaala/ACRE​
  • Hiilineutraaliustiekartta 2030 -tilannekatsaus
  • TETS & hiilineutraaliusraportointi sekä energiansäästökampanjan tuloksia, Tuomo Uusitalo/ACRE
  • Kurkistus kampuksen uuteen hyvinvointireittiin, Sanni Saarimäki/Aalto-yliopisto​
  • Kampuksen uudistetut ulkoalueet, Aapo Pihkala/ACRE​
  • Torkkumiskapselit ja osallistavan budjetoinnin projekti 2022, Raili Pönni/Aalto-yliopisto
  • Sosiaalisesti kestävä Aalto? Yhteistä keskustelua, Tiina Pylkkönen & Suvi Helko/Aalto-yliopisto
  • Tilaisuuden päätössanat, Kari Haapamäki & Satu Kankaala/ACRE
Word cloud
In the event, the participants gathered words they associate with social sustainability on a words cloud on Presemo.

Ajatusten vaihtoa siitä, mitä sosiaalinen kestävyys Aaltossa tarkoittaa, jatketaan Oasis of Radical Wellbeingin järjestämässä "Green Minds, Healthy Hearts - Social Sustainability Symposium" -tapahtumassa 30.5.2023. Ota päivämäärä ylös!

Mehiläinen kukassa

Oasis of Radical Wellbeing

Sosiaalista kestävyyttä käytännössä.

Aalto Lush Greenery

Kestävä kampus -tiimi

Aalto-yhteisön eri toimintojen edustajista koostuvan Kestävä kampus -tiimin päätehtävänä on edistää kampuksen kestävää kehitystä niin ekologisen, sosiaalisen kuin taloudellisen vastuun näkökulmista.

Kestävä kehitys
Green Minds, Healthy Hearts - Social Sustainability Symposium May 30 2023

Green Minds, Healthy Hearts - sosiaalisen kestävyyden symposium 30.5.2023

Kuinka luoda kestävämpiä ja paremmin voivia yhteisöjä? Kuinka muuttaa ajattelutapa egosta kohtia ekoa? Osallistu keskusteluun siitä, mitä sosiaalinen kestävyys tarkoittaa korkeakoulutuksessa Aalto-yliopiston Oasis of Radical Wellbeing -hankkeen Green Minds, Healthy Hearts –symposiumissa.

– Tapahtumat
  • Päivitetty:
  • Julkaistu:
Jaa
URL kopioitu

Lue lisää uutisia

Graphic illustration of distruptions in internet signal, electricity, water and other maintenance items
Kampus, Poikkeustilanteet Julkaistu:

Vesikatko vaikutti osaan rakennuksista Otaniemen kampuksella

Vesikatko Otaniemen alueella.
Colourful general image promoting Aalto Creatives pre-incubator programme
Kampus, Yhteistyö, Mediatiedotteet Julkaistu:

Aalto Creatives -esihautomon haku syksylle 2026 on auki

Seuraava Aalto Creatives -esihautomo alkaa syyskuussa. Hakuaika päättyy 7.9.2026. Aalto Creatives järjestää ohjelmasta kiinnostuneille infotilaisuuden torstaina 27.8. Infotilaisuudessa kuullaan ohjelmaan aiemmin osallistuneiden tiimien kokemuksia. Tapahtumassa on mahdollista tavata Aalto Creatives -tiimi ja kysyä hakemuksen jättämisestä.
The SisuSemi team in lab coats, smiling at the camera. 6 people, 5 men and 1 woman
Kampus, Tutkimus ja taide Julkaistu:

Tutustu startuppiimme: SisuSemi puhdistaa puolijohteet atomitasolla

Kun yksikin atomi ratkaisee, virheille ei ole varaa. Syväteknologiayritys SisuSemin keksintö voi mullistaa puolijohdeteollisuuden, joka käy jatkuvaa taistelua epäpuhtauksia vastaan.
The PulseOn team posing for the camera. 7 men in suits, 5 standing and 2 sitting on the sides
Kampus, Tutkimus ja taide, Yliopisto Julkaistu:

PulseOn Oy syntyi Nokian Bridge-ohjelman ansiosta

Nokia Oyj käynnisti vuonna 2011 laajan Nokia Bridge -ohjelman, jolla tuettiin irtisanottujen osaajien polkua yrittäjyyteen ja työllistymiseen. Aalto Startup Center tarjosi Bridge-ohjelmaan osallistuville yrityskiihdyttämöpalveluja ja valmensi osallistujia innovointi- ja kaupallisprosesseihin.