Uutiset

Isabel Salmi luo tilaa myös ryhmän hiljaisten jäsenten mielipiteille

100 sanaa -sarjassa informaatioteknologian opiskelija kertoo, miten hän edistää yhdenvertaisuutta, monimuotoisuutta ja inklusiivisuutta Aalto-yhteisössä.
Isabel Salmi
Kuva: Aalto-yliopisto / Matti Ahlgren

Mitä teet Aallossa?

Olen kolmannen vuoden informaatioteknologian opiskelija Sähkötekniikan korkeakoulussa. Ajoittain olen myös aktiivinen Teknologföreningenin ja AS-killan toimikunnissa.

Millaisia tekoja teet yhteisöllisyyden edistämiseksi?

Pyrin edistämään erityisesti inklusiivisuutta huomioimalla ryhmätilanteissa kaikki kanssaihmiset. Oli kyse sitten ryhmätyöprojektista tai ystävien kanssa hengailusta, yritän antaa varsinkin hiljaisemmille ja helposti vetäytyville ihmisille tilaa puhua ja ilmaista omia mielipiteitään.

Etenkin neurokirjolla olevat ihmiset saattavat helposti pysyä ryhmätilanteiden ajan aivan hiljaa, vaikka heillä olisi paljon sanottavaa. Itsekin autismin kirjolla olevana ymmärrän, kuinka vaikealta ryhmässä puhuminen voi tuntua – kun ei ole varma milloin on lupa puhua tai mitä silloin tulisi sanoa. Moni neuroepätyypillinen aikuinen on muutenkin nuorempana joutunut kiusatuksi ja ulkopuoliseksi, mikä vain vahvistaa ryhmätilanteiden tuomaa ahdistusta ja epävarmuutta.

Nyt kun olen itse saanut lisää varmuutta sosiaalisiin tilanteisiin, yritän parhaani mukaan luoda kuuluvuuden tunnetta muillekin. Edistän tätä kysymällä osallistavia kysymyksiä, kuten “Mitä mieltä sinä olet tästä?” tai “Olisiko sinulla tähän jotain lisättävää?”. Ennen ryhmätöiden aloittamista juttelen myös muiden ryhmäläisten kanssa kysymällä ja jakamalla kuulumisia. Koen nimittäin, että kun ihmisiin vähän tutustuu, heille tulee turvallisempi ja luottavaisempi olo. Silloin he myös uskaltavat ilmaista omia mielipiteitään avoimemmin.
 

Valkoinen teksti '100 sanaa' sateenkaaren värisellä taustalla.

100 sanaa yhteisöllisyyden teoista

Juttusarjassa aaltolaiset jakavat konkreettisia esimerkkejä, miten he edistävät yhdenvertaisuutta, monimuotoisuutta ja inklusiivisuutta omassa työssään – ja inspiroivat sinua osallistumaan!

Ihmiset
Aalto ARTS pajakuva, photo: Mikko Raskinen

Yhdenvertaisuus, diversiteetti ja inklusiivisuus Sähkötekniikan korkeakoulussa

Rakennamme inklusiivista yhteisöä, jossa yhteisömme jäsenet tuntevat yhteenkuuluvuutta ja voivat täysipainoisesti elää työn tai opintojen arkea tasavertaisina.

  • Päivitetty:
  • Julkaistu:
Jaa
URL kopioitu

Lue lisää uutisia

Suuri monimuotoinen väkijoukko ulkona katsoo ylös ja vilkuttaa värikkäissä talvivaatteissa
Yhteistyö, Mediatiedotteet, Yliopisto Julkaistu:

Unite! saa 7,2 miljoonaa euroa EU-rahoitusta

Unite!-allianssin seuraava vaihe alkaa marraskuussa 2026. Se tulemaa tarjoamaan jatkossakin mahdollisuuksia Aallon opiskelijoille, opetus- ja tutkimushenkilöstölle sekä muulle henkilökunnalle.
Alumneja Munchenissa toukokuu 2026
Yhteistyö, Yliopisto Julkaistu:

Alumnien kohtaamisia Zürichistä Washingtoniin

Aallon alumnit muodostavat monipuolisen kansainvälisen yhteisön. Lähes 30 000 alumnia asuu Suomen ulkopuolella
Glitch-taidekuva sinipunaisesta aallosta, teksti 'Ja ihminen loi älyn' ja Aalto-yliopiston logo
Tutkimus ja taide, Yliopisto Julkaistu:

Uusi podcast valottaa tekoälyn syviä suomalaisia juuria

Tekoälytutkijat Arno Solin ja Eric Malmi haastattelevat alan konkareita, yrittäjiä ja huippuasiantuntijoita tekoälyn historiasta, mullistuksista ja ihmiskunnan tuhon todennäköisyydestä.
The 3 members from the Kenno team smiling at the camera in a picture selfie style
Kampus, Tutkimus ja taide, Yliopisto Julkaistu:

Kolmen antropologin yritys nojasi vahvaan tutkimusosaamiseen

Etnografinen tutkimustoimisto Kenno Oy syntyi vuonna 2014, kun sen kolme perustajaa viimeisteli maisteriopintojaan Helsingin yliopistossa ja halusi luoda itselleen kiinnostavan työpaikan.