Työ nyt ja tulevaisuudessa: Eväitä ajatteluun - Tuija Koivunen

Yhteiskuntatieteilijä Tuija Koivunen on tutkimuksissaan keskittynyt laajasti erilaisiin työelämän teemoihin sukupuolen ja muiden erojen näkökulmasta. Rekrytointia hän on tutkinut useissa hankkeissa, joista viimeisin alkoi syyskuussa 2022 Tampereen yliopistossa. Hanke keskittyy työntekijöiden ja organisaatioiden kokemuksiin työnhausta ja rekrytoinnista yhdenvertaisuuden ja oikeudenmukaisuuden näkökulmista. Koivunen toimii hankkeen vastuullisena johtajana.

Aiemmin Koivunen on tutkinut muun muassa tasa-arvoa yritysten ylimmän johdon rekrytoinneissa, ulkoistettua rekrytointia sekä työnhakijoiden pehmeiden taitojen merkitystä rekrytoinnissa.