Uutiset

Alumnisuurlähettilään tarina: Juha Aarvala

Alumnisuurlähettiläämme Juha Aarvala on työskennellyt lääketieteen alalla yli 20 vuoden ajan. Hän jakoi uratarinansa kanssamme ja antoi muutamia vinkkejä nykyisille opiskelijoille: ”Aktiivisuudella opintojen alusta alkaen on merkitystä, samoin verkostoilla ja sitkeydellä. Verkostojen merkitystä ja hyötyä ei tulisi koskaan aliarvioida! Käy tapahtumissa, tapaa uusia ihmisiä ja opi heidän kauttaan uusia asioita.”
School of Business Alumni Ambassador Juha Aarvala

Kerro lyhyesti itsestäsi.

Opiskelin Kauppiksessa 1989–1993, pääaineena markkinointi ja sivuaineina laskentatoimi sekä yrittäjyys ja pienyritysten johtaminen. Valmistumisen jälkeen olen toiminut erilaisissa myynnin ja markkinoinnin tehtävissä: aloitin Unileverillä markkinoinnin trainee-ohjelmassa, josta etenin vastuullisempiin tehtäviin ensin saman yrityksen sisällä ja sitten Philipsille tuotepäälliköksi. Hieman myöhemmin aloitin Leiraksella ensin tuoteryhmäpäällikkönä ja sitten markkinointipäällikkönä. Kokemuksen karttuessa kokeilin yrityksen käynnistämistä Suomessa, kun siirryin 2000-luvun alkupuolella toimitusjohtajaksi start-up-yritykseen, Magnum Medical Finlandille.

Kuluvan vuosikymmenen alussa toimin Orton Oy:llä toimitusjohtajana, ja nykyisin olen HYKS-instituutin toimitusjohtaja. HYKS-instituutti Oy hallinnoi Helsingin ja Uudenmaan sairaanhoitopiirissä (HUS) ulkopuolisella rahoituksella toteutettavia kliinisiä tutkimuksia ja kehittää tutkimuspalveluja yhteistyössä HUSin ja Helsingin yliopiston kanssa. HYKS-instituutti on toiminut Meilahden kampuksella vuodesta 1992 alkaen.

Mikä sai sinut kiinnostumaan lääketieteen alalla työskentelystä?

Tulin sattuman kautta headhuntatuksi Leirakselle 1997. Leiras oli tuolloin yksi isoin markkinoija Suomessa ja se kiinnosti minua. Terveydenhoidon alalla saa tehdä töitä erittäin fiksujen ja erilaisen koulutuksen saaneiden ihmisten kanssa, ja työ, jota tehdään, auttaa ihmisiä ja antaa merkityksen työskentelylle, muunkin kuin vain pelkän toimeentulon.

Kannattaa opetella jatkuvan oppimisen malli jo opintojen aikana.

Kauppakorkeakoulun alumnisuurlähettiläs Juha Aarvala

Miten opinnot ovat hyödyttäneet työelämääsi?

Opiskelujen aikana oppi hahmottamaan suuria kokonaisuuksia, erottamaan oleellisen epäoleellisesta ja saamaan hyvin laaja-alaisen käsityksen yritystoimintaan vaikuttavista monista tekijöistä – unohtamatta laajaa verkostoa, joka opiskeluaikojen kuluessa muodostui.

Opiskelin tutkinnon tiiviissä tahdissa, jolloin piti rytmittää sekä suunnitella tekemisiään melko tarkasti ja kuitenkin niin, että opintoihin kuuluviin erilaisiin rientoihinkin oli aikaa! Myös opiskeluajan harrastuksilla ja aktiviteeteilla voi nimittäin olla ratkaiseva merkitys uran alkuvaiheessa, ja miksei myöhemminkin.

Suosittelen verkostoitumaan, käymään vaihdossa ja nauttimaan opinnoista! Kannattaa kuitenkin opetella ”jatkuvan oppimisen malli”, eli totutella siihen ajatukseen, ettei oppiminen pääty yhteen tutkintoon vaan jatkuu koko eliniän.

Ajatuksia yritysmaailmasta tai ajankohtaisista asioista? Mitä omalla työpaikallasi tehdään juuri tällä hetkellä?

Tekoälyn, digitalisaation ja robotiikan kehitys muokkaavat etenkin lääketieteen alaa. Toisaalta taas vanhat tutut asiat, kuten ihmisten kohtaaminen, palvelumuotoilu sekä ihmisten johtaminen ja motivointi toistuvat tekemisessämme ja keskusteluissamme.

Rohkaisen kaikkia olemaan avoimia ja luottavaisia siihen, että omalla osaamisella ja sen päivittämisellä kyllä pärjää. Asioilla on aina tapana järjestyä, kuten sanonta kuuluu. Muutos on mahdollisuus!

Monet, etenkin juuri opiskelunsa aloittaneet, ovat huolissaan, miten löytävät ensimmäisen oman alan työpaikan. Onko sinulla vinkkejä tähän?

Itse valmistuin keskelle 1990-luvun lamaa. Tein 600 erilaista lähestymistä eri yrityksiin kevään 1993 aikana ennen kuin löysin työpaikan. Sen jälkeen kaikki onkin ollut aika paljon helpompaa. Aktiivisuudella opintojen alusta alkaen on merkitystä, samoin verkostoilla ja sitkeydellä.

Verkostojen merkitystä ja hyötyä ei tulisi koskaan aliarvioida! Käy tapahtumissa, tapaa uusia ihmisiä ja opi heidän kauttaan uusia asioita. Kannattaa hyödyntää Aalto-yliopiston kauppakorkeakoulun tarjoamat mahdollisuudet tavata alumneja eri uratapahtumissa, osallistua mentorointiin ja saada uraneuvontaa.

Me Kauppiksen alumnit jaamme mielellämme omia kokemuksiamme niin opiskelusta kuin työelämästäkin. Itse sain Aallosta erinomaiset eväät (työ)elämään ja nyt tuntuu hyvältä antaa jotain takaisin. Olen edelleen erittäin ylpeä Aallosta valmistunut kauppislainen!

Lisätiedot:

Tutustu tarkemmin Juha Aarvalan urapolkuun LinkedInissä!

Lue lisää Aalto-yliopiston kauppakorkeakoulun alumniyhteistyöstä sekä muista alumnisuurlähettiläistä, jotka Juha Aarvalan tavoin ovat mukana kehittämässä koulun alumnitoimintaa.

  • Julkaistu:
  • Päivitetty:
Jaa
URL kopioitu

Lue lisää uutisia

Photo by Aki-Pekka Sinikoski
Yhteistyö Julkaistu:

Aalto-yliopisto mukaan ruotsalaiseen tekoälyn ja autonomisten järjestelmien WASP-tutkimusohjelmaan

Aalto-yliopisto aloittaa yhteistyön ruotsalaisten yliopistojen kanssa Wallenbergin tekoälyn, autonomisten järjestelmien ja ohjelmistojen tutkimusohjelmassa. Mukana on myös kymmeniä ruotsalaisyrityksiä.
Rahoituksen laitosjohtaja Elias Rantapuska Väre-rakennuksen aulassa. Kuvaaja Evelin Kask.
Yhteistyö Julkaistu:

Rahoituksen laitosjohtaja Elias Rantapuska Momentum-podcastin vieraana

Jakso tarjoaa kuuntelijoille erittäin hyödyllistä kulmaa esimerkiksi tohtoriopintoihin, professorina olemiseen, konsultointiin ja yleisesti elämään ja oppimiseen liittyen.
A man wearing virtual reality glasses. Virtual reality, VR, was discussed at the Unite! Boot Camp.
Yhteistyö, Opinnot Julkaistu:

Unite-yliopistojen virtuaalikampusta kehitettiin suunnittelusprinteissä

Tavoitteena oli koota ideoita virtuaalisesta oppimisesta ja virtuaalitodellisuudesta ja näin fasilitoida virtuaalikampuksen rakentamista Unite-verkostossa.
Aalto EIT Services
Yhteistyö Julkaistu:

Unite!-verkoston Boot Campissa kehitettiin yhteisohjelmia ja joustavia opintopolkuja

Unite-yliopistoverkoston tavoitteena on soveltaa yhteistyössä uusia pedagogisia lähestymistapoja opettamiseen ja oppimiseen kaikilla tutkintotasoilla. Tavoitteena on myös kehittää joustavia opintopolkuja ja yhteisohjelmia, joiden oleellinen osa on liikkuvuus.